Компания "Администрация Губернатора Забайкальского края"
Требования:
- высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений»; «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий»;
- не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
- не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
- желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Профессиональные умения и навыки:
- знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
- профессиональные знания: механизмы финансирования строительных проектов, особенности организации строительного производства и управления строительными организациями, строительное и градостроительное проектирование, понятие и особенности управления градостроительной деятельности, территориальное планирование, выдача разрешений на ввод объектов капитального строительства, аварийный жилищный фонд, государственных программ);
- профессиональные умения: навыки управления проектами, анализа рисков, разработка государственных программ и проектов, работа с современными ИК-технологиями.
Функциональные обязанности:
- Координация работ на объектах капитального строительства.
- Проектирование, строительство, реконструкция, капитальный ремонт объектов промышленно-гражданского строительства.
- Реализация национальных проектов Российской Федерации, краевой адресной инвестиционной программы, мероприятий по развитию социальной инфраструктуры городского округа «Город Чита», муниципального района «Город Краснокаменск и Краснокаменский район».
- Контроль за целевым использованием средств федерального бюджета и адресное распределение лимитов на капитальные вложения в объекты государственной собственности.
- Заключение проектов Соглашений с федеральными органами власти о предоставлении субсидий.
Практический опыт:
- заместитель руководитель управления, заместитель руководителя в государственных органах;
- руководитель в корпоративном секторе (начальник управления в крупной корпорации);
- руководитель в местном самоуправлении в крупных городах и (или) регионах;
- технический заказчик в крупных корпорациях строительной отрасли.
Особенности оценки:
- участие в конкурсе «Забайкальский призыв»(2 теста, на 90 и 60 вопросов, с выбором ответа);
- индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня.
Мы предлагаем:
- ежегодный оплачиваемый отпуск (42 календарных дня);
- компенсацию за найм жилого помещения;
- санаторно-курортное лечение;
- материальную помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
- гибкую систему поощрения и награждения.
Хочешь реализовать себя? Ждём именно тебя!