Бухгалтер (сервисное обслуживание)( Новая вагоноремонтная компания )

от 87 261 до 93 492 руб.

Компания "Новая вагоноремонтная компания"

- Осуществлять приём и контроль первичных документов, а именно требований – накладных по цехам, подготавливать их к механизированной обработке;

- Отражать в бухгалтерском учёте операции, связанные с движением товароматериальных ценностей, ежедневная обработка первичных документов;

- Осуществлять работу с поставщиками;

- Подготавливать данные по соответствующим участкам учёта для составления отчётности;

- Обеспечивать руководителей сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим участкам учёта;

- Производить ежемесячную проверку и сверку карточек складского учёта с остатками по бухгалтерскому учёту, порядок документального оформления и отражения в системе бухгалтерского учёта хозяйственных средств и их движение;

- Проводить ежемесячный анализ остатков товароматериальных ценностей;

- Контролировать своевременный пересмотр норм расхода материалов;

- Обработка первичных документов по учёту металлолома, формирование еженедельного отчета по отгрузке металлолома за месяц и статистического отчёта - форма МО -2;

- Участвовать в проведении инвентаризации товароматериальных ценностей.

Требования:

- Образование высшее профессиональное (экономическое или бухгалтерское)

- Опыт работы не менее 1 года

- Знание программы 1С: Предприятие 8.3 обязательно

- Опыт работы в вагоноремонтных депо или предприятиях ж.д. транспорта приветствуется

- Опыт работы в программе 1С Бухгалтерия, 1С УПП, АСУ.

- Исполнительность, ответственность, желание повышать профессиональный уровень.

• Рабочее место по адресу: г. Чита, ул. Деповская, д. 1 (Вагонное ремонтное депо Чита);
• Оформление по ТК РФ;
• 5-ти дневная рабочая неделя;
• Официальная заработная плата два раза в месяц;
• Социальный пакет;
• Медицинское страхование;
• Премиальное вознаграждение: квартальное и полугодовое по итогам работы.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя