Главный специалист-эксперт отдела планово-экономической работы

03 Января 2025

от 40 000 до 45 000 руб.

Министерство культуры Забайкальского края

Город:

Чита

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Откликнуться

Компания "Министерство культуры Забайкальского края"

Обязанности:

- участвовать в организации проверки применения нормативных актов по оплате труда подведомственными учреждениями культуры;

- организовывать работу с подведомственными учреждениями Министерства культуры по сверке кредитных назначений, составлению заявок на финансирование по фонду оплаты труда на соответствующий период;

- осуществлять работу по согласованию штатных расписаний подведомственных учреждений культуры;

- осуществлять анализ расчетной базы фонда оплаты труда государственных и муниципальных учреждений;

- подготавливать аналитическую информацию по выполнению показателей Плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Забайкальского края», в части достижения целевого показателя соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в регионе, предусмотренного «дорожной картой»;

- осуществлять сбор аналитической информации о наличии (отсутствии) кредиторской задолженности по заработной плате в государственных и муниципальных учреждениях культуры;

- осуществлять сбор статистической информации по вопросам оплаты труда;

- осуществлять сбор информации по задолженности государственных и муниципальных учреждений культуры перед организациями за страховые взносы;

- участвовать в подготовке: расчетов фонда оплаты труда подведомственных учреждений культуры при формировании проекта бюджета Министерства культуры на очередной финансовый год; сводного отчета и анализа финансирования, освоения утвержденных бюджетных ассигнований подведомственными учреждениями культуры по фонду оплаты труда за соответствующий период; установленной статистической отчетности; аналитической информации по вопросам оплаты труда к ежегодному итоговому докладу о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности Министерства культуры;

- оказывать методическую помощь государственным и муниципальным учреждениям культуры по вопросам оплаты труда;